①获得劳动安全卫生保护的权利 ②休息休假的权利 ③享受社会保险和社会福利的权利 ④参加用人单位的民主管理的权利
①《中华人民共和国宪法》
②《中华人民共和国劳动法》
③《中华人民共和国反不正当竞争法》
④《中华人民共和国劳动合同法》
①《宪法》
②《中华人民共和国劳动法》
③《反不正当竞争法》
④《中华人民共和国劳动合同法》
运用劳动合同的知识分析张某和企业的行为。
①社会保障程度与环境保护之间关系
②社会保障程度与就业之间关系
③社会保障程度与经济发展水平之间关系
④社会保障程度与人口增长之间关系
①促使企业苦练内功,助力供给侧改革
②促进大众创业,增强市场经济的活力
③实现劳动者就业,保障劳动者的合法权益
④激励劳动者奉献、创新,提高供给的质量
①劳动者应当增强权利意识和法律意识
②必须采用合法手段,通过法定程序来维护自身权益
③签订劳动合同是维护劳动者权益的前提
④履行劳动义务是维护劳动者权益的保证
①不公示企业信息的,不得以公司名义从事经营活动
②公示企业信息是国家企业信息公示制度的要求
③企业信息公示应当真实、及时
④公示企业信息是提高企业竞争力的措施之一
①确立了我国劳动力市场的基本法律原则
②为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障
③保证了公民不会失业
④解决了劳动者报酬和福利待遇问题
①违反法律 、行政法规强制性规定的
②采取欺诈、胁迫等手段订立的劳动合同
③劳动者 与用人单位协商一致
④遵循平等自愿的原则
①安装ETC存在潜在的安全隐患
②消费者享有自主选择权
③消费者的知情权不容侵犯
④市场经济应遵循平等自愿的原则
①开征环境保护税——防止企业偷税漏税行为——增加国家财政收入
②调低制造业增值税税率——扩大制造业企业盈利空间——激发实体经济活力
③提高个人所得税起征点——增加工薪阶层可支配收入——增加社会总供给
④降低进口汽车关税——增加市场竞争压力——倒逼我国汽车行业加快转型升级
①格式条款限制了对方当事人的合同自由,应停止使用格式条款
②变相强制消费者订阅自动续费服务,侵犯了消费者的自主选择权
③勾选了自动续费后,双方合同关系订立,应履行合同义务,不可变更
④经营者使用格式条款,应以显著方式提示消费者注意自动续费的内容
①是一种商业诋毁行为
②属于不正当竞争行为
③违背了公平诚信的原则
④侵犯消费者的自主选择权